Unternehmen werden durch alle energetisch relevanten Faktoren und Strukturen geprägt, wie die Bewusstseinsebenen der Unter­nehmensstandorte (Energie- und Informationsfelder), insbesondere des Headquarters, der Gründungsstandort, die Gründer­persön­lichkeiten, wichtige Daten der Unternehmensgeschichte (Notar­termine / Handelsregistereintragungen / etc.), Logo und Namens­gebung, Unternehmens- und Personalstrukturen, u.v.a. Sie alle formen die Seelenebene des Unternehmens.

Negativprägungen werden transformiert, Potentialebenen heraus­gearbeitet und gestärkt, Identitätsprofile erstellt, Energetische Kon­zeptionen entwickelt, Unternehmens- und Marketingskonzeptionen energetisiert.

Wie bieten eine prozessorientierte Arbeit an, die auf der Bewusst­seinsarbeit mit Orten unter Einbeziehung der Karmik und Systemik basiert.

Nachdem alle Negativprägungen des Ortes aufgearbeitet wurden, wird die Potentialkraft des Ortes herausgearbeitet, um hierauf auf­bauend die Identität des Ortes zu erkennen und alle Maßnahmen hierauf abzustimmen. Identitätsdefinition, energetische Konzeption, architektonische Konzeption und Marketingkonzeption sind Schritte innerhalb dieses Prozesses.

Bewusstseinsebenen des Standortes werden betrachtet, Negativ­prägungen transformiert, wichtige historische Daten analysiert, Potentialkräfte des Ortes identifiziert, Marketing überprüft.

Bei einem Generationenübergang steht eine Auseinandersetzung mit der Familiensystemik und den daraus folgenden energetischen Prägungen der Assets im Fordergrund. Die Bewusstseinsebenen von Immobilien oder von Unternehmen werden in Kombination mit eigenen karmischen Prägungen analysiert und in die Arbeit miteinbezogen.